君の力で
夢をカタチにYour are the one who makes the Dream come true.

ものづくりに喜びを感じる人材

ものづくりに喜びを感じる人材

大和開発では、様々な個性を持った人たちが活躍しています。
ただ彼らには、共通する能力があるのです。
いろんな人々とコミュニケーションできる能力、
最後まで責任を持ってやり切る能力。
そういう能力を兼ね備え、ものづくりに喜びを感じる
ことができる人を私たちは求めています。

ABOUT US

インターンシップ情報はこちら

大和開発について

「会社」と「ビジョン」

  • 昭和23年創業

    昭和23年創業

    大和開発は、戦後の高度成長期を支えるべく、県内を中心に港湾や道路、トンネルなどの土木工事や、建物などの建築工事を積極的に受注してきました。現在は、多くの実績が確かな技術となり継承され、大規模な公共事業を請け負うことも多く、宮崎県のより豊かな未来を創り続けています。

  • 県内3箇所に存在

    若手が多い職場

    大和開発は、20代〜30代の社員が多く、土木部だと約3割、建築部だと約5割もの社員が若手の社員で構成されています。同年代の仲間が多く、働きやすい環境です。

  • 投資計画

    投資計画

    成長投資を推進力に業績を向上させ、生み出した成果をさらなる成長投資へと循環させていきます。財務の安定性を維持しつつ、生み出した利益を成長投資へと循環させます。

  • 借上社宅制度

    借上社宅制度

    自宅より通勤不能の場合は、会社近辺の築浅・中心市街地・上層階のマンションを借上げ社宅として提供します(家賃補助7割)。

  • 各種手当支給

    各種手当支給

    各種免許・技術検定・技能講習等取得時に手当を支給。受験料・研修受講料等は会社負担します。その他にも試験の為の休日制度、資格取得の為の社内教育などが有ります。

  • 奨学金返還支援企業

    奨学金返還支援企業

    宮崎県内の企業に就職した学生に対し、在学時に貸予を受けた奨学金の返還支援を行います。

次世代の大和を担う人財

  • いつかは現場を回せるように
    一歩ずつ成長したい

    2021年入社 建築部

  • 現場でのコミュニケーション
    打ち解け合う楽しさを感じます

    2017年入社 土木部

  • 任せてもらえる
    自分が早く成長できる会社

    2018年入社 建築部

  • 仲間と助け合う
    達成感が大きい仕事

  • ステップアップが早く
    やりがいを感じる

  • 小さな積み重ねが
    大きな仕事になる

    2021年入社 土木部

数字で見る大和開発

  • 直近3年以内の新卒入社社員の定着率

    直近3年以内の
    新卒入社社員の定着率

    92 %

  • 月平均所定外労働時間

    月平均所定外
    労働時間

    22.8 時間

  • 平均有給休暇取得日数

    平均有給
    休暇取得日数

    7.7

  • 管理職を占める女性の割合

    管理職を占める
    女性の割合

    20 %

インターンシップ

大和開発では、インターンシップにかかる費用はすべて当社が負担しています。
皆さんが今後キャリアを描いていくにあたって"ヒント"を得るための機会をたくさん用意しており、
現場のあらゆるシーンで、経営層から経験豊富なベテラン、入社したばかりの若手まで関わることができるので、
入社前後で業務内容の不一致が起こらないようにしています。
現場の生の声・雰囲気を感じることで、参加した皆さんが成長できるインターンシップを目指していますが、
1人でも多くの学生に参加してもらい、学生の声を取り込むことで、弊社も時代の変化に迅速に対応してきたいと考えています。
ご応募お待ちしております。

  • 交通費

    交通費

    車で来られる際には距離に応じガソリン代を、バスや電車で来られる際には領収証と引き換えに往復の費用を支給します。

  • 宿泊費

    宿泊費

    宮崎駅又は現場付近のホテルをこちらで手配いたします。朝食込みプランにて弊社が負担します。

  • 必要物品

    必要物品

    作業服・安全靴が必要となります。持っていらっしゃらない方にはサイズを事前に確認させて頂き、こちらでご準備します。

  • その他

    その他

    1dayから2wなど、期間はご要望に応じて対応させて頂きます。繁忙期等は時期をずらして頂くこともご了承ください。

インターンシップへの応募はこちら

募集要項

新卒採用

募集職種
土木技術職、建築技術職
応募資格
2025年・2026年3月に大学、大学院、短大、高等専門学校、専門学校を卒業見込み、もしくは卒業後3年以内の方
仕事内容
施工管理(品質管理、工程管理、原価管理、安全管理)

土木工事は道路、トンネル、河川、橋、港湾
建築工事は病院、オフィスビル、マンション、福祉施設、一般住宅等
の工事を元請けとして契約し、施工します。
必要な免許・資格
普通自動車免許(AT限定可)
勤務地
本社および土木・建築現場(宮崎県内)
勤務時間
8:00~17:00
休日・休暇
土日祝、年末年始、お盆、GW

年次有給休暇(6ヶ月経過後)10日
給与
基本給
大学院卒    255,000円
大学卒     235,000円
短大卒     210,000円
高等専門学校卒 210,000円
専門学校卒   210,000円
諸手当
現場手当、資格手当(支給規定あり)、通勤手当(全額)、住宅手当、家族手当、
残業手当、単身赴任手当、坑内手当、災害対応手当
※携帯電話(個人)の使用料は会社負担
賞与
年2回
昇給
年1回
加入保険
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
福利厚生
確定拠出年金における退職金制度あり(勤続3年以上)、財形貯蓄、育児休業制度、介護休業制度、看護休業制度
選考方法
書類選考、面接、性格適性検査(GAB)
応募方法
履歴書(写真貼付)、卒業見込証明書、成績証明書を本社までご郵送下さい。
※応募は随時受け付けております。
エントリーはこちら(マイナビ2025) エントリーはこちら(マイナビ2026)

中途採用

募集職種
土木技術職、建築技術職
仕事内容
施工管理、工程管理、安全管理、原価管理、施主対応、協力会社との折衝等

土木工事は道路、トンネル、河川、橋、港湾
建築工事は病院、オフィスビル、マンション、福祉施設、一般住宅等
の工事を元請けとして契約し、施工します。
必要な免許・資格
土木 1級土木施工管理技士必須
建築 1級建築施工管理技士又は1級、2級建築士必須
勤務地
本社および土木・建築現場(宮崎県内)
勤務時間
8:00~17:00
休日・休暇
土日祝、年末年始、お盆、GW

年次有給休暇(6ヶ月経過後)10日
給与
月給350,000円~
諸手当
現場手当、資格手当(支給規定あり)、通勤手当(全額)、住宅手当、家族手当、
残業手当、単身赴任手当、坑内手当、災害対応手当
※携帯電話(個人)の使用料は会社負担
賞与
年2回
昇給
年1回
加入保険
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
福利厚生
確定拠出年金における退職金制度あり(勤続3年以上)、財形貯蓄、育児休業制度、介護休業制度
エントリーはこちら(マイナビ2025) エントリーはこちら(マイナビ2026)
エントリーはこちら